Services publics / Pôle emploi - Agence de proximité
L'agence de proximité Pôle Emploi constitue la majorité des unités opérationnelles du réseau de proximité. Elle rend tous les services de Pôle Emploi.
Affiner par géographie
Services publics / Pôle emploi - Réseau partenarial
Il comprend les relais et maisons de service public, les PIMMS (Points d’Information et de Médiation Multiservices) et les espaces numériques et autres précédemment différenciés ayant passé une convention avec Pôle emploi. Il s’agit de lieux partenariaux de délivrance des services de Pôle Emploi, mutualisés avec des partenaires tels les mairies, les maisons et relais de service public.
Services publics / Pôle emploi - Services spécialisés
L'agence de services spécialisés appartient au réseau spécialisé de Pôle Emploi et délivre des services spécialisés d'accompagnement renforcé, d'orientation professionnelle experte et d'évaluation.
Sainte-Pôle
54540, Meurthe-et-Moselle, Grand Est
203 .hab
AVANT-PREMIERE : FATHER MOTHER SISTER BROTHER
Strasbourg 67000
Le 28/12/2025
Father Mother Sister Brother JIM JARMUSCH – (US + FR + IT + DE + IR) - 2024 – VOST - 1h51 Avec Tom Waits, Adam Driver, Cate Blanchett… 10,50 euros PLEIN TARIF 8,10 euros TARIF RÉDUIT Séniors, 14 à 18 ans, étudiants, carte d’invalidité + accompagnant, service civique, demandeur d’emploi et bénéficiaire RSA, Cartes partenaires (Le Maillon, Tns, Pôle Sud, Tjp, Ops, TAPS, ONR, Espace K, Jazzdor, Central Vapeur, Citiz) 7,10 euros TARIF «HAPPY HOUR» POUR TOU·TES aux séances du matin 5 euros CARTE CLUB JEUNES CINÉPHILES (pour les 15-25 ans) CARTE CULTURE (sur films Art et Essai sauf avant-premières) CARTE ATOUT VOIR (sur tous les films / séances du dimanche 19h au vendredi 19h) CARTE JEUN’EST (réductions sur le tarif réduit. Cf. conditions Jeun’Est)
Entrepreneur, le plus beau métier du monde !
Spectacle comique
Saintes - 17
Du 04/04/2022 à 19:30 au 04/04/2022 à 21:00
Jean-Marc vous fait partager avec humour et justesse le quotidien d'un chef d'entreprise par une galerie de personnages (l’inspectrice du travail, le banquier, l’expert-comptable, le coach…) et par des entretiens téléphoniques ubuesques auprès de l’administration (Pôle Emploi, SIE…)[...]
Assistant / Assistante de direction
Emploi
Montech, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie
LA COMMUNAUTE DE COMMUNES GRAND SUD TARN-&-GARONNE 43 000 habitants RECHERCHE UN ASSISTANT DU PÔLE ECONOMIE EMPLOI TOURISME H/F à temps complet (35h), CDD d’un an – Catégorie B ou C (filière administrative) Le Pôle Economie Emploi Tourisme de la Communauté de communes Grand Sud Tarn & Garonne est constitué d’une quinzaine d’agents (en hausse durant la saison estivale avec le recrutement de saisonniers) en charge de l’économie et de l’emploi, des zones d’activités ainsi que du tourisme. VOS MISSIONS Aux côtés du Directeur du Pôle Economie Emploi Tourisme, vous interviendrez dans l’ensemble des affaires administratives liées à l’organisation et la gestion du Pôle Economie Emploi Tourisme. Votre rôle est au cœur de la transversalité entre les différents services du Pôle et en étroite collaboration avec les services supports de la Communauté de Communes. VOS PRINCIPALES ACTIVITES * Assurer l’accueil physique et téléphonique ; * Appui à la direction du Pôle Economie Emploi Tourisme dans la gestion administrative, logistique et ressources humaines : * Rédaction de documents administratifs (courriers, comptes-rendus des commissions, comités et groupes[...]
Assistant / Assistante de direction
Emploi
Montech, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie
LA COMMUNAUTE DE COMMUNES GRAND SUD TARN-&-GARONNE RECHERCHE UN ASSISTANT DU PÔLE ECONOMIE EMPLOI TOURISME H/F à temps complet (35h), CDD d’un an Le Pôle Economie Emploi Tourisme de la Communauté de communes Grand Sud Tarn & Garonne est constitué d’une quinzaine d’agents (en hausse durant la saison estivale avec le recrutement de saisonniers) en charge de l’économie et de l’emploi, des zones d’activités ainsi que du tourisme. VOS MISSIONS Aux côtés du Directeur du Pôle Economie Emploi Tourisme, vous interviendrez dans l’ensemble des affaires administratives liées à l’organisation et la gestion du Pôle Economie Emploi Tourisme. Votre rôle est au cœur de la transversalité entre les différents services du Pôle et en étroite collaboration avec les services supports de la Communauté de Communes. VOS PRINCIPALES ACTIVITES * Assurer l’accueil physique et téléphonique ; * Appui à la direction du Pôle Economie Emploi Tourisme dans la gestion administrative, logistique et ressources humaines : * Rédaction de documents administratifs (courriers, comptes-rendus des commissions, comités et groupes de travail, gestion des fournitures…) ; * Suivi de la gestion[...]
Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale
Emploi Administrations - Institutions
Saint-Berthevin, 53, Mayenne, Pays de la Loire
LA VILLE DE SAINT-BERTHEVIN 7700 habitants, située à proximité immédiate de la ville de Laval, RECRUTE Sous statut titulaire ou contractuel SON DIRECTEUR DU POLE EDUCATION, SPORT ET VIE ASSOCIATIVE (h/f) Ouvert aux cadres d'emplois des ATTACHES, des REDACTEURS, des ANIMATEURS, des CONSEILLERS ET ASSISTANTS SOCIO-EDUCATIFS Membre de l'équipe de direction, vous participez, sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, à la définition des orientations en matière d'enfance, de jeunesse, d'éducation et de sport et pilotez la mise en œuvre des projets. MISSIONS Pilotage et animation de la politique éducative Animer et coordonner le projet éducatif de territoire (PEDT) et la convention territoriale globale (CTG) Impulser les diagnostics sur le territoire Mettre en adéquation les offres d'accueil avec les besoins des familles Impulser une dynamique de projet au sein du pôle et à l'échelle du territoire Assister et conseiller les élus dans les différents domaines liés à l'éducation et à la politique familiale et les accompagner dans les renouvellements des projets éducatifs et de la CTG Préparer et animer la commission petite enfance, enfance, jeunesse et vie scolaire Développement[...]
Assistant social / Assistante sociale
Emploi
Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté
Le CCAS de PRIVAS (Ville Préfecture de l'Ardèche, 8803 habitants, Bassin de population de 25 000 habitants) recrute (par voie de mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude ou à défaut, par voie contractuelle) : un(e) Référent de parcours RSA (Revenu de Solidarité Active) Cadre d'emplois des Assistants Socio Educatif (poste de catégorie A) Emploi à temps complet Le CCAS s'adresse à l'ensemble de la population de la commune. Il se compose d'un Pôle administratif, d'un Pôle Seniors, et d'un Pôle Social. Le CCAS se situe à proximité du quartier Politique de la ville « Nouvel Horizon ». Dans ce cadre, le Pôle Social met en œuvre le Programme de Réussite Éducative (PRE). Sous la Responsabilité de la Responsable du Pôle Social, en cohérence avec les orientations des Élus et les engagements passés avec les partenaires institutionnels et notamment le Conseil Départemental de l'Ardèche (pilote du dispositif RSA), votre mission consistera à accompagner les bénéficiaires du RSA dans leur parcours d'insertion. Missions : - Réaliser l'accompagnement socio-professionnel individuel des bénéficiaires du RSA : accès aux droits, construction d'un projet socioprofessionnel, soutien[...]
Digital brand manager - Responsable de la marque en ligne
Emploi Négoce - Commerce gros
Gennevilliers, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France
Rejoignez le groupe coopératif international Up, en intégrant Loyalty company à Gennevilliers. Société de data marketing et communication, Loyalty company accompagne, depuis 20 ans, les entreprises sur toute la chaîne de valeur client, en conciliant conseil stratégique, solutions technologiques, offres de récompenses et excellence opérationnelle pour un marketing pragmatique, ultra-personnalisé, engageant et profitable. Nos clients sont multi-sectoriels dans le monde professionnel BtoB et nos terrains de jeux vont de la connaissance client aux programmes de fidélisation, d'engagement et à l'animation de réseaux de vente directs et/ou indirects. Concrètement, nous rejoindre, c'est : -être force de proposition, innovant et challenger les pratiques -aimer une organisation souple et agile, flexibilité et autonomie seront des atouts indéniables -être orienté(e) conception, innovation et performance, à l'image de notre entreprise ! Rattaché(e) directement à la DGA, vous accompagnez et conseillez les équipes et les clients dans les phases de réflexion stratégiques. Vous encadrez l'équipe de Brand Activation & Digital Marketing Vous participez au développement business de l'agence[...]
Animateur / Animatrice petite enfance
Emploi Social - Services à la personne
Trévoux, 14, Ain, Normandie
LE PÔLE PETITE ENFANCE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E AIDE ANIMATEUR.TRICE EN CDD à 26h par semaine - PPE125 Ce poste est réservé à un public Eligible au contrat PEC Contrat aidé. Veuillez vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller France Travail, Mission locale ou Cap emploi. LE PÔLE PETITE ENFANCE regroupe 5 crèches et 3 Relais Petite Enfance. Il œuvre au service du développement de notre territoire, des habitants, de l'emploi et pour l'innovation économique et sociale, sur tout le sud-ouest de l'Ain. Dans le cadre de sa politique d'accompagnement vers la professionnalisation, le Pôle Petite Enfance a mis en place un dispositif de formation, sur l'ensemble des crèches, et mutualise l'accompagnement mis en place. Nos atouts : un projet pédagogique commun co-construit avec les parents et des projets d'accueil de publics spécifiques au sein de nos crèches Notre accompagnement : - Une équipe pluridisciplinaire expérimentée pour vous accompagner vers une formation CAP AEPE, - Un parcours d'intégration de 120 heures sur un programme d'accompagnement du développement de l'enfant et de la posture professionnelle adaptée, - Un tuteur référent et une évaluation continue[...]
Ouvrier(ère) d'entretien et de maintenance des bâtiments
Emploi
Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes
L'ASEA 43 recrute pour son Pôle Handicap Adultes - Etablissements et services situés au Monastier-sur-Gazeille et Le Puy-en-Velay Un ouvrier d'entretien et de maintenance (H/F) Poste à pourvoir au 12/01/2026 - Pour une durée de 2 mois. PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT ET DES SERVICES : Le Pôle Handicap Adultes regroupe plusieurs établissements et services qui intègrent une large palette de l'accompagnement des adultes en situation de handicap : Le Foyer d'Hébergement de Meymac : 24 places Le Foyer de Vie de Meymac : 20 places d'hébergement et 3 places d'accueil de jour L'ESAT de Meymac : 112 ETP Le SAM (Service d'Accompagnement de Meymac) : 44 places Le SAVS (Service Accompagnement à la Vie Sociale) : 40 places Le SAMSAH (Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés) : 10 places d'accompagnement généraliste et 6 places dans le cadre du rétablissement psychosocial CAP EMPLOI Haute Loire : un axe d'accompagnement vers l'emploi et un axe de maintien dans et en emploi. DESCRIPTION DU POSTE : Sous la responsabilité du Directeur du Pôle Handicap Adulte, vous assurez tous les travaux d'entretien, d'aménagement et de maintenance des locaux du pôle : - Exécuter[...]
Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle
Emploi
Castres, 81, Tarn, Occitanie
Nous recrutons un conseiller en insertion professionnelle (CIP) H/F, titulaire du titre professionnel de CIP. Missions Sous l'autorité de la directrice, le CIP est intégré à une équipe pluridisciplinaire de 13 professionnels permanents et de près d'une quarantaine de salariés en parcours. Il intervient principalement sur le Pôle Professionnel. Il assure l'accueil, l'accompagnement, l'information, l'orientation des personnes, en assure le suivi, en vue de favoriser leur autonomie et leur insertion dans l'emploi durable : - Il organise les recrutements pour les activités ACI en lien avec les acteurs du territoire ; - Il accueille les salariés en parcours pour analyser leur demande et poser les bases d'un diagnostic partagé ; - Il les accompagne dans leur parcours d'insertion professionnelle (suivis individuels et actions collectives) ; - Il met en œuvre une offre de service auprès des employeurs pour favoriser l'insertion professionnelle des salariés en parcours ; - Il assure le suivi administratif des dossiers des salariés en parcours et les bilans qualitatifs et quantitatifs de ses activités. Compétences - Connaissance des publics éloignés de l'emploi et de leurs problématiques,[...]
Responsable administratif(tive) et financier(ère)
Emploi
Livron-sur-Drôme, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes
La présente offre d'emploi s'inscrit dans le souhait de remplacer, pour partie de ses missions, l'actuelle directrice adjointe en charge de l'administratif et de l'accompagnement, pendant la durée de son absence pour maternité. Le/la responsable accompagne et encadre 5 salariés, sur les activités suivantes : - Gestion administrative et du personnel - Comptabilité - Prévention Santé Sécurité Rattachement hiérarchique : Le/la responsable est rattaché-e hiérarchiquement à la Directrice Générale à qui il/elle rend des comptes sur les conditions d'exercice de son emploi et sur le fonctionnement général de l'équipes dont il/elle est référent hiérarchique. Il/elle est en lien fonctionnel avec le Directeur Opérationnel, et les 5 coordinateur.rices d'activités. Missions : Le/la responsable administratif et financier est chargé.e d'animer la dynamique de l'activité dont il/elle est référent hiérarchique. Pour cela, il dispose de l'autorité hiérarchique sur l'ensemble des collègues rattachés à son pôle. Il/elle est chargé-e d'assurer un appui technique et humain auprès de chacune des activités du pôle support (RH, Comptabilité, Prévention Santé Sécurité), avec les missions suivantes[...]
Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée
Emploi Social - Services à la personne
Tarnos, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine
Intervenant dans le champ de la Protection de l'Enfance, la MECS Castillon est engagée dans l'accompagnement social et éducatif d'enfants, d'adolescents et jeunes majeurs, ainsi que de leur famille. Elle accueille 104 enfants âgés de 6 à 21 ans répartis sur 4 secteurs d'activité : - Pôle Enfance - Pôle Adolescent - Pôle Insertion - Pôle Parentalité Par ailleurs, en lien avec le Schéma Départemental établi par le Conseil Départemental des Landes et le développement de notre offre de services, la MECS va renforcer ses encadrements éducatifs afin de mieux répondre aux besoins des usagers qui nous sont confiés. De fait, la MECS recherche 1éducateur spécialisé à temps plein (CDD de 6 mois). Rattaché(e) au Chef de service de votre pôle d'affectation, vous travaillez sur une structure d'hébergement selon des horaires d'internat au sein d'une équipe pluridisciplinaire pour assurer la protection d'un groupe d'enfants confiés par l'ASE. Vos missions principales : - Intervenir et animer le quotidien d'un groupe d'internat - Accompagner l'adolescent dans sa globalité. Le soutenir dans la mise en œuvre de son projet personnalisé qui tient compte de l'ensemble des principales dimensions[...]
Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)
Emploi Administrations - Institutions
Saint-Berthevin, 53, Mayenne, Pays de la Loire
LA VILLE DE SAINT-BERTHEVIN 7700 habitants, située à proximité immédiate de la ville de Laval, principal pôle urbain du département de la Mayenne. RECRUTE Sous statut titulaire ou contractuel UN RESPONSABLE du service accueil de loisirs et DIRECTEUR de site périscolaire (h/f) AU SEIN DU POLE EDUCATION, SPORT ET VIE ASSOCIATIVE Ouvert au cadre d'emplois des adjoints d'animation La ville de SAINT-BERTHEVIN propose une offre de qualité en matière périscolaire et extrascolaire. Les services périscolaire et scolaire ains que le service extrascolaire sont rattachés au pôle éducation, sport et vie associative et s'inscrivent dans le cadre du projet éducatif de la ville. Vous prenez en charge les deux activités suivantes : - Sous l'autorité de la responsable du service périscolaire et scolaire et assisté d'une animatrice adjointe, vous gérez l'un des sites périscolaires (220 élèves) et animez une équipe de 12 agents qui œuvrent à la mise en place de l'ensemble des activités sur les temps périscolaires (accueils du matin et du soir/étude, pause méridienne). - Sous l'autorité du responsable de pôle, vous coordonnez le service accueil de loisirs les mercredis et pendant les vacances[...]
Gouvernant / Gouvernante en établissement hôtelier
Emploi
Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine
Le poste : Le pôle hébergement de Poitiers est composé de 12 cités universitaires (Descartes, Rabelais, Marie Curie, Jules Caisso, Roche d'Argent, Foucault, Ouvrard, Canolle, Francine Poitevin, Jeanne d'Arc, Saint Eloi et Pont Achard) qui hébergent 3047 étudiants à l'année. Placé(e) sous l'autorité de la directrice du pôle et de son adjointe, le(a) gouvernante exerce ses fonctions dans les différents locaux du pôle. Il(elle) encadre et coordonne le travail de 31 agents de service en charge de l'entretien des locaux. Le(a) gouvernante a pour activités principales : - Veiller au maintien en état de propreté des logements mis à disposition des étudiants, des parties communes, des locaux, des mobiliers et matériels. - Encadrer les agents de service (gestion des plannings, des congés, vérification de présence, contrôle de l'effectivité du travail, application des règles d'hygiène et de sécurité). - Organiser le travail des agents de service en coordination avec la direction du pôle, les agents d'accueil, les gestionnaires de résidences et le service maintenance. - Effectuer le suivi des produits, matériels, vêtements de travail et EPI nécessaires aux agents de service ainsi[...]
Animateur / Animatrice QSE BTP
Emploi Entretien - nettoyage - maintenance
Aubervilliers, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France
L'offre ATALIAN s'articule autour de plusieurs métiers tels que le Facility Management, la Propreté, le Multitechnique, la Sécurité, l'Accueil, l'Energy Management et le Bâtiment & Second d'œuvre. ATALIAN déploie ses services auprès d'une multiplicité de secteurs à la fois privés et publics : aéroportuaire, agro-alimentaire, grande distribution, hôtellerie, industrie, luxe, santé, tertiaire, transport etc. Pour en savoir plus rendez-vous sur https://atalian.fr/ Vos missions : Au sein du Pôle Transport, nous recherchons un(e) Chargé(e) Qualité, Sécurité et Environnement en CDI pour le pôle Transport IDF basée à Noisy le Sec (93). Rattaché(e) aux Directeurs d'agences et fonctionnellement au Responsable Qualité, Sécurité et Environnement du Pôle Transport, vous intégrerez le réseau QSE du pôle vous participez à la mise en œuvre de la politique QSE pour des clients. Vous serez principalement chargé(e) des missions suivantes : - Accompagnement et conseil des équipes dans la mise en œuvre de la politique QSE : audits internes, formations/sensibilisations, analyses de risques, inspections communes, analyses environnementales, collecte de données pour le Bilan Carbone marché,[...]
Responsable maintenance équipements et structure
Emploi Tourisme - Loisirs
Basse-Goulaine, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire
Placé sous l'autorité de la coordinatrice du Centre Municipal Enfance Jeunesse auquel il est affecté, le Responsable d'équipement a pour mission d'élaborer un projet pédagogique garant du projet et des orientations de l'établissement et de le déployer sur sa structure. Il assure l'encadrement de l'équipe d'animation, garantit le respect des consignes de sécurité dans l'équipement et répond aux impératifs administratifs (RH, tenue des registres, documents obligatoires.). Activités principales Pôle Pédagogique - Elaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique adapté aux besoins des publics concernés et aux attentes de la collectivité, - Situer son engagement dans le contexte social, culturel et éducatif, - Assurer la mise en œuvre des actions d'animation menées auprès des publics, en tenant compte des particularités locales et des acteurs locaux, - Organiser la mise en place des activités, animations, sorties, séjours en lien avec le projet pédagogique engagé, - Rédiger des bilans quantitatifs et qualitatifs sur l'activité d'animation réalisée au sein de la structure, - Proposer à l'équipe de coordination/direction des prévisions d'activité sur les périodes à venir et[...]
Responsable maintenance équipements et structure
Emploi Tourisme - Loisirs
Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine
Mission Placé sous l'autorité de l'équipe de coordination/direction de l'établissement auquel il est affecté, le Responsable d'équipement a pour mission d'élaborer un projet pédagogique garant du projet et des orientations de l'établissement et de le déployer sur sa structure. Il peut intervenir en accueil de loisir, accueil de jeunes au sein du centre social. Il assure l'encadrement de l'équipe d'animation, garantit le respect des consignes de sécurité dans l'équipement et répond aux impératifs administratifs (RH, tenue des registres, documents obligatoires.). Activités principales Pôle Pédagogique - Elaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique adapté aux besoins des publics concernés et aux attentes de la collectivité, - Situer son engagement dans le contexte social, culturel et éducatif, - Assurer la mise en œuvre des actions d'animation menées auprès des publics, en tenant compte des particularités locales et des acteurs locaux, - Organiser la mise en place des activités, animations, sorties, séjours en lien avec le projet pédagogique engagé, - Rédiger des bilans quantitatifs et qualitatifs sur l'activité d'animation réalisée au sein de la structure, - Proposer[...]
Responsable de développement territorial
Emploi Economie - Finances
Roissy-en-France, 95, Val-d'Oise, Île-de-France
Missions principales: Pilotage et coordination territoriale, Mettre en œuvre, au nom du GIP et de ses membres, la mission emploi-compétences du territoire de l'Alliance. Contribuer à la coordination des acteurs économiques et institutionnels autour des enjeux de recrutement, d'emploi et de compétences du bassin aéroportuaire. Encadrer le Pôle Stratégie Emploi-compétences, composé des chargés d'études, du chargé de projet entreprises (le cas échéant), de l'assistante comptable et RH, et de la chargée d'accueil et d'intendance. Assurer le suivi budgétaire, la planification et le reporting des actions du pôle auprès du DG. Relations entreprises et appui aux recrutements: Développer et entretenir les relations avec les entreprises de la plateforme aéroportuaire, notamment les directions RH et responsables formation. Identifier et qualifier les besoins de recrutement et de compétences en lien avec France Travail, les Missions Locales, les OPCO et les structures d'insertion. Organiser ou co-organiser les événements emploi : forums, job-datings, opérations de recrutement collectif, rencontres RH. Favoriser la promotion du recrutement local et la mise en relation entre entreprises[...]
Conférence : Pitch myself - le Curieux festival
Conférence - Débat, Opéra - Opérette
Limoges 87000
Le 14/01/2026
Chefs d’entreprise, étudiants du dispositif Pépites (Pôle étudiant pour l’innovation, le transfert et l’entrepreneuriat), demandeurs d’emploi, artistes tous ont un point commun : transformer une idée en réalité, qu’elle soit artistique, entrepreneuriale ou innovante. Des créateurs d’horizons divers montent sur scène pour partager leur expérience. Lancer un projet, bâtir une œuvre ou une entreprise repose sur une même dynamique : imaginer, expérimenter, surmonter des obstacles et fédérer autour d’une vision. Chacun des demandeurs d’emploi, stagiaires au sein de l’Opéra de Limoges dans le cadre du dispositif « L’art d’accéder à l’emploi », est invité également à monter sur scène pour parler du chemin qu’il souhaite suivre, en une à deux minutes. Un temps d’échange est prévu entre le public et l’ensemble des participants du « Pitch myself ». Durée 1h40.
Conférence : Pitch myself - le Curieux festival
Manifestation culturelle, Conférence - Débat, Foire - Salon
Limoges 87000
Le 14/01/2026
Chefs d’entreprise, étudiants du dispositif Pépites (Pôle étudiant pour l’innovation, le transfert et l’entrepreneuriat), demandeurs d’emploi, artistes tous ont un point commun : transformer une idée en réalité, qu’elle soit artistique, entrepreneuriale ou innovante. Des créateurs d’horizons divers montent sur scène pour partager leur expérience. Lancer un projet, bâtir une œuvre ou une entreprise repose sur une même dynamique : imaginer, expérimenter, surmonter des obstacles et fédérer autour d’une vision. Chacun des demandeurs d’emploi, stagiaires au sein de l’Opéra de Limoges dans le cadre du dispositif « L’art d’accéder à l’emploi », est invité également à monter sur scène pour parler du chemin qu’il souhaite suivre, en une à deux minutes. Un temps d’échange est prévu entre le public et l’ensemble des participants du « Pitch myself ». Durée 1h40.
Chef / Cheffe de service socioéducatif
Emploi Social - Services à la personne
Pont-Saint-Martin, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire
L'association Trajet Depuis 1983, l'association Trajet accueille et accompagne des personnes en situation de grande précarité rencontrant des difficultés d'accès aux droits, au logement et à l'emploi. Ses activités s'organisent autour de trois missions : hébergement, logement et insertion.Le présent poste se situe au sein du Pôle Insertion de l'association, composé de 3 chefs de service et une directrice de pôle. Les Ateliers d'Adaptation à la vie Active (AAVA) Les Ateliers de Trajet sont un support d'insertion accueillant des personnes en situation de précarité vivant en centre d'hébergement (CHRS) dans la métropole nantaise ou allocataires du RSA. Ils proposent des activités de restauration collective, d'hygiène des locaux, de menuiserie et d'entretien des espaces verts. Des moniteurs encadrent et accompagnent les personnes au quotidien, quel que soit leur statut administratif. Un accompagnement socioprofessionnel est également proposé pour aider à l'accès à la formation ou à l'emploi. Le dispositif Job Coach Le dispositif Job coach est un dispositif d'accompagnement renforcé dans l'emploi dont l'objectif est d'accompagner vers et dans l'emploi des personnes qui en[...]
Assistant / Assistante de direction
Emploi
-, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie
Référence CSP: O082251/117001156 LA COMMUNAUTE DE COMMUNES GRAND SUD TARN-&-GARONNE 43 000 habitants RECHERCHE UN ASSISTANT DU PÔLE ECONOMIE EMPLOI TOURISME H/F à temps complet (35h), Recrutement par voie statutaire, à défaut CDD d'un an - Catégorie B ou C (filière administrative) Idéalement située entre Toulouse (30 mn) et Montauban (10 mn) où il fait bon vivre...Une agglomération qui pousse...Un territoire organisé et ambitieux... Vous aussi, rejoignez une équipe dynamique au SERVICE du PUBLIC ! Saisissez cette chance unique de mettre en avant vos compétences au service d'un territoire en pleine croissance et participer activement à son développement. Ça vous tente ? On compte sur vous ! Le Pôle Economie Emploi Tourisme de la Communauté de communes Grand Sud Tarn & Garonne est constitué d'une quinzaine d'agents (en hausse durant la saison estivale avec le recrutement de saisonniers) en charge de l'économie et de l'emploi, des zones d'activités ainsi que du tourisme. VOS MISSIONS Aux côtés du Directeur du Pôle Economie Emploi Tourisme, vous interviendrez dans l'ensemble des affaires administratives liées à l'organisation et la gestion du Pôle Economie Emploi[...]
Aide-soignant / Aide-soignante
Emploi
Valence, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie
Rejoignez le Pôle Adultes Henri Cros au sein de la structure MAPHV-FAM Las Canneles (10 places FAM et 30 places MAPHV) MISSIONS PRINCIPALES En lien avec les valeurs inscrites au Projet associatif , le Projet de Pôle et d'Etablissement / Service, l'aide soignant (e) assure l'accompagnement de personnes accueillies (éducatif, social, médico-social, sanitaire). Sous l'autorité du directeur de Pôle et sous la responsabilité du Chef de Service, Ses missions principales, dans le respect des droits et de la dignité de la personne accueillie, sont : * Préparer et rédiger les projets personnalisés des personnes et avec les personnes dont vous aurez la référence. * Participer à la mise en place des actions de l'ensemble des projets personnalisés. * Assurer la continuité de l'accompagnement éducatif. * Assurer la continuité des soins, en absence de l'infirmier(e) et dans le cadre des protocoles mis en place. * Participer à un travail de recherche, de réflexion et d'analyse de pratiques. * Se former en permanence pour s'adapter à l'évolution des pratiques. CONDITIONS D'EXERCICE * CDI Temps partiel - CCNT 66 - 413 * Temps de travail : 0,71 ETP internat (annualisé) [...]
Infirmier / Infirmière de soins généraux
Emploi
Orpierre, 50, Hautes-Alpes, Normandie
L'APAJH04, adhérente à la Fédération des APAJH, porteuse de valeurs de laïcité, de solidarité et de citoyenneté recrute pour l'activité de son Pôle EEAP/SESSAD « Tony Lainé» : Un(e) infirmier(e) 0,20 ETP CDI à compter du 10 octobre 2025 dans les Hautes-Alpes (Orpierre) Le Pôle Dys Les Lavandes est un établissement spécialisé dans l'évaluation diagnostique et l'accompagnement, sous des modalités plurielles, d'enfants porteurs de trouble développemental du langage, troubles spécifiques des apprentissages, TDA/H, trouble développemental de la coordination. Nous recherchons un(e) infirmier(e) à 0,20 ETP en CDI pour notre service situé à Orpierre et accueillant 26 enfants en internat et accueil de jour. 1. Missions Sous la responsabilité hiérarchique de la directrice et, sur le plan opérationnel, d'une cheffe de service, le candidat intégrera l'équipe pluri-professionnelle du DITEP Pôle Dys Les Lavandes en charge des accompagnements en internat et accueil de jour. Dans le cadre du projet d'établissement et des projets individuels d'accompagnement des enfants, ses principales missions seront les suivantes : - Contribuer au recueil des données cliniques et épidémiologiques[...]
Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice
Emploi
Valence, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie
Rejoignez le Pôle Adultes Henri Cros FH (28 places) - SAVS (26 places) - FDV (63 places d'accueil permanent /4 places d'accueil de jour) - ESAT (67 places) - EA (5 ETP) - MAPHV (30 places) - FAM (10 places) MISSIONS PRINCIPALES Sous l'autorité du Responsable d'Unité, vos missions sont définies en lien avec les valeurs inscrites au Projet associatif, le Projet de Pôle et d'Etablissement : - Participer à la co-construction, la mise en œuvre du volet éducatif du projet personnalisé de la personne accueillie par l'animation, l'organisation de la vie quotidienne, des activités et autres médiations et contribuez à l'évaluation de celui-ci. - Créer les conditions afin que les personnes accueillies aient les moyens d'être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leur lieu de vie et à l'extérieur. Assurez un lien avec les partenaires. - Construire et animer des activités dans les domaines des apprentissages, des loisirs, de la culture dans et hors de l'institution en lien avec la mise en œuvre du projet personnalisé. Vous contribuez à la gestion logistique et financière de celles-ci. - Promouvoir la citoyenneté de la personne[...]
Préparateur(trice) de laboratoire d'analyse industrielle
Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes
Quimper, 29, Finistère, Bretagne
Dans le cadre d'un départ, un poste de Chef d'unité (F/H), en CDI, est à pourvoir, au sein de l'unité Laverie Milieux de Culture, sur le site de Quimper. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Rattachement hiérarchique : Placé sous la responsabilité de la Directrice du Pôle Santé Animale. Description des principales missions : Fédérer et animer l'équipe autour d'une dynamique collective tournée vers la qualité, la performance et l'amélioration continue des processus de travail Manager opérationnellement l'unité : organisation du travail, accompagnement des agents, montée en compétences et cohésion d'équipe Piloter l'organisation de l'activité en adaptant les plannings aux contraintes de production, aux priorités analytiques et aux aléas (absences, urgences, pics d'activité) Élaborer et valider les plannings de congés dans le respect de la continuité de service Conduire, en mode collaboratif, les projets de développement validés par la Direction du Pôle Santé Animale, en lien fonctionnel étroit avec la pilote du processus PS3 Contribuer activement à la gestion des non-conformités, en garantissant le suivi rigoureux et l'efficacité des actions via les Fiches d'Amélioration[...]
Agent administratif / Agente administrative
Emploi
Reims, 51, Marne, Grand Est
Dans le cadre d'un surcroît d'activité, la CAF de la MARNE recrute un agent administratif (H/F) Renfort au Département Action Sociale. Contrat à Durée Déterminée d'une durée de 3 mois renouvelable une fois pour son service action sociale à partir du lundi 19 janvier 2026. Il/elle sera intégré(e) au sein du pôle partenaires du département Action Sociale qui compte deux services : le service Développement des Territoires et le service Aide Financière Collective. Les principales missions de ce pôle trouvent des traductions concrètes comme la création et l'accompagnement de crèches, d'accueil de loisirs, de centres sociaux, de foyers de jeunes travailleurs, et d'action en faveur des jeunes enfants, de la jeunesse et des familles. Les relations partenariales sont conventionnées et nécessitent un appui et accompagnement administratif dans leur gestion. Mission/ Activités : Rattaché(e) aux deux responsables du pôle partenaire et en étroite collaboration avec l'équipe vous contribuerez à : - Participer au suivi administratif et reporting, - Apporter un soutien administratif aux chargés de conseil et développement (compilation documentaire, mise en forme de diagnostics des conventions[...]
Technicien forestier / Technicienne forestière
Emploi
Corte, 993, Haute-Corse, Corse
DESCRIPTIF DU POSTE Poste au sein du Service Forêt Bois (SFB) à effectifs de 17 personnes. Il s'organise autour d'un chef de service, et deux pôles : - Le pôle SIG-Foncier regroupant 5 personnes - Le pôle Aménagements regroupant 11 personnes. Ce pôle a pour missions principales la rédaction et le suivi de la mise en oeuvre des aménagements forestiers (rédaction des aménagements, vente des coupes, travaux, animation sylvicole, conventions d'occupation, ...). Le pôle est composé d'un responsable fonctionnel (adjoint au chef de service), d'un responsable technique pour la partie élaboration des aménagements, de cinq aménagistes (dont deux spécialistes et trois chargés de projets), d'un technicien bois, d'un animateur sylvicole, d'une assistante commercial bois et d'une assistante spécialisée forêt (travaux). Activités principales du chargé(e) de projet aménagement o Conduit un projet d'aménagement A partir de la commande passée par le responsable aménagement, conduit un projet d'aménagement et organise les étapes de son déroulement, en coordonnant les différents acteurs impliqués (responsable d'unité territoriale, techniciens forestiers territoriaux, service foncier,[...]
Chef / Cheffe de département achats
Emploi
Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie
Poste : En vue d’un futur départ en retraite de notre Responsable de Pôle, nous sommes à la recherche d’un Adjoint au Responsable de Pôle commande facturation budget sur notre site de Montauban (82). Rattaché(e) à la Direction des Ressources et de la Transformation, vous serez chargé(e) des missions suivantes : 1\. Pilotage budgétaire et suivi financier : * Élaborer les budgets par enveloppe (informatique, formation, éditique, etc.) et assurer leur suivi quotidien * Contrôler la bonne imputation comptable des dépenses (connaissance des codes comptables indispensable) * Assurer la mise à jour régulière des prévisionnels et alerter en cas de dérive * Suivre les engagements, les liquidations et les consommations budgétaires * Gérer les clôtures budgétaires, traiter les urgences et arbitrer les priorités * Utiliser et administrer un outil interne de suivi de facturation (formation prévue mais aisance indispensable) 2\. Gestion opérationnelle des achats : * Traiter des achats majoritairement liés à l’environnement informatique : matériel, licences, redevances, prestations, abonnements * Conduire les procédures achats dans le respect strict du Code de la commande[...]
Chef / Cheffe de département achats
Emploi
Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie
Poste : En vue d’un futur départ en retraite de notre Responsable de Pôle, nous sommes à la recherche d’un Adjoint au Responsable de Pôle commande facturation budget sur notre site de Montauban (82). Rattaché(e) à la Direction des Ressources et de la Transformation, vous serez chargé(e) des missions suivantes : 1\. Pilotage budgétaire et suivi financier : * Élaborer les budgets par enveloppe (informatique, formation, éditique, etc.) et assurer leur suivi quotidien * Contrôler la bonne imputation comptable des dépenses (connaissance des codes comptables indispensable) * Assurer la mise à jour régulière des prévisionnels et alerter en cas de dérive * Suivre les engagements, les liquidations et les consommations budgétaires * Gérer les clôtures budgétaires, traiter les urgences et arbitrer les priorités * Utiliser et administrer un outil interne de suivi de facturation (formation prévue mais aisance indispensable) 2\. Gestion opérationnelle des achats : * Traiter des achats majoritairement liés à l’environnement informatique : matériel, licences, redevances, prestations, abonnements * Conduire les procédures achats dans le respect strict du Code de la commande[...]
Intervenant(e) Prévention des Risques Professionnels - IPRP
Emploi Administrations - Institutions
Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire
Le Centre de Gestion de l'Indre propose une offre complète de missions d'expertise et d'accompagnement au profit des collectivités territoriales du département. Il accompagne au quotidien près de 340 collectivités et intercommunalités et suit les carrières d'environ 3500 agent publics. Le poste proposé est basé au sein du pôle santé-prévention qui accompagne les employeurs territoriaux dans la mise en oeuvre de leurs obligations réglementaires en matière de prévention des risques, santé et de sécurité au travail. En intégrant ce pôle, vous rejoindrez une équipe dynamique constituée de 5 collaborateurs / collaboratrices et d'une responsable de pôle, intervenant sur différentes thématiques : qualité de vie et santé au travail, documents uniques, inspection, psychologie du travail, instances médicales, handicap et maintien dans l'emploi, F3SCT, assurance statutaire, protection sociale complémentaire, etc. Rejoindre le CDG36, c'est donc l'opportunité de travailler au coeur des collectivités territoriales sur des métiers d'expertise en constante évolution et au sein d'une équipe pluridisciplinaire. MISSIONS: - conseiller et assister les collectivités affiliées pour la mise en[...]
Employé(e) du SAV transport routier de marchandises
Emploi
Rodez, 12, Aveyron, Occitanie
projeteur routier aveyron services mobilités sud H/F - EC20611 Domaine : Services techniques et environnementaux - Voirie et infrastructures Pôle : Pôle développement des territoires Direction : Direction des mobilités et de l'ingénierie territoriale Identification du poste Cadre d'emploi de référence - Catégorie B de la filière technique, grade de Technicien Territorial Cadre d'emploi d'accès - Catégorie C, Agent de maitrise et catégorie B, grade de Technicien de la filière technique Positionnement hiérarchique - Poste sous l’autorité du Responsable Ingénierie Territoriale et Service aux Collectivités ou du Responsable Etudes Aveyron Service #Mobilités ... istrative/Territoire - Le siège Aveyron Service #Mobilités SUD - ASM de MILLAU Domaine d'activité - Projets d’aménagement pour la sauvegarde et la modernisation des routes départementales Missions principales - Participer à l’élaboration et à la mise à jour du SIG - Renseigner la Banque de Données Routière - Elaborer des documents graphiques pour l’ensemble des missions d’AMI - Elaborer des documents de communication - Elaborer des documents techniques servant à l’implantation et au déroulement des travaux -[...]
Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention
Emploi Administrations - Institutions
Loriol-sur-Drôme, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes
Au sein du pôle Espace de Vie Sociale (EVS), nous recrutons un(e) éducateur-trice de prévention spécialisée. Les missions d'un éducateur de prévention spécialisée s'inscrivent en premier lieu dans le cadre du code de l'action sociale et des familles (CASF). Chef de file des politiques publiques de protection de l'enfance, le Département peut mettre en œuvre, dans les quartiers prioritaires, comme c'est le cas à Loriol, des actions dites de prévention spécialisée auprès des jeunes et des familles en difficulté ou en rupture avec leur milieu. Les missions des deux éducateurs de prévention spécialisée de Loriol s'inscrivent dans le cadre des objectifs stratégiques (et opérationnels) définis par la commission départementale. Ces objectifs sont : -concourir à la socialisation, développer la citoyenneté et la vie sociale : accès aux dispositifs de droit commun, citoyenneté, mobilité (permis de conduire), etc. - favoriser la réussite scolaire et l'insertion professionnelle des jeunes : accompagnement à la scolarité pour les enfants et les jeunes en difficulté (CLAS), insertion professionnelle (CV, aide à la recherche d'emploi via les partenaires et / ou les outils existants,[...]
Bien, reprenons ! - Collectif Muerto Coco
Musique
La Flèche 72200
Le 15/01/2026
Un musicien remonte à la première mesure et rejoue la partition de sa vie, de l’enfance à l’âge adulte. C’est l’histoire de sa quête pour se construire musicalement, trouver peu à peu sa place, rencontrer ses limites et apprivoiser ses doutes. On y parle entre autres de pédagogie poussiéreuse de conservatoire, de repas de famille, de bateaux qui chantent, de flûte à bec et de conseillers pôle emploi, de « est-ce-que-vous-êtes-chauds Carcassonne ?!!!!! » et d’une possible réincarnation en homard bleu d’Atlantique. Mais ne vous y trompez pas, que vous soyez musicien.ne.s ou pas du tout, il se pourrait bien que vous vous sentiez plus concerné que prévu.
Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé
Emploi Social - Services à la personne
Figeac, 46, Lot, Occitanie
Acteur régional en Occitanie, l'Arseaa intervient auprès de 17000 personnes en situation de handicap, en risque d'exclusion, en situation de vulnérabilité. Notre association forme aussi les futur-e-s professionnel-le-s de l'intervention sociale et les professionnel-le-s en exercice. 1700 co-élaborateurs-ices et 180 travailleurs-euses d'ESAT investi-e-s au sein de 11 pôles 110 M€ de budget annuel mobilisé. Rejoignez le Pôle lotois (46) IME - CAMPS - SESSAD - 2 services d'AEMO/AED - ESAT (26 places) En lien avec les valeurs inscrites au Projet associatif, le projet de Pôle et d'établissement, le moniteur d'atelier assure l'accompagnement des personnes accueillies tant sur leur savoir-faire que leur savoir-être. Sous l'autorité du Directeur de Pôle et sous le Responsable d'Unité, dans le cadre d'un projet mis en œuvre par une équipe pluridisciplinaire, le moniteur d'atelier encadrer des salariés bénéficiant d'une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé dans les activités professionnelles. Au sein de l'ESAT Terres de Garonne et de l'atelier espaces verts le plus souvent, ses missions principales sont : - Être responsable de la mise en place, du suivi et du[...]
Cuisinier / Cuisinière de collectivité
Emploi
Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire
LA SAUVEGARDE 37 recrute UN OUVRIER QUALIFIE (CUISINE) (H/F) 1ETP Poste à pourvoir dès que possible et jusqu'au 30/01/26 éventuellement renouvelable dans le cadre du remplacement d'un titulaire absent La Sauvegarde 37 est une association loi 1901 qui a pour mission la protection, la prévention, l'éducation, l'insertion et le soutien des enfants de 0 à 18 ans au titre de l'enfance en danger et de l'enfance délinquante. Structurée en deux pôles, Milieu Ouvert et Hébergement, elle accompagne chaque année plus de 1 000 enfants et familles, avec le concours de 280 salariés. Présentation de la structure : le Pôle hébergement est composé de dispositifs pluriels et modulables adaptables aux situations singulières des 250 enfants bénéficiaires : un service de placement familial spécialisé, une maison d'accueil de jeunes enfants, des maisons d'enfants à caractère social, un service d'accueil personnalisé en milieu naturel, un dispositif d'accompagnement éducatif des mineurs non accompagnés. Description du poste : L'Ouvrier qualifié - Cuisine (H/F) est rattaché(e) hiérarchiquement au Chef Cuisinier et intégré(e) à l'équipe de la cuisine du Pôle Hébergement. - Production : Réception[...]
Assistant commercial / Assistante commerciale
Emploi Agroalimentaire
Vitré, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne
Description de l'entreprise Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Ce sont aussi 150 000 collaborateurs mobilisés autour de notre modèle « Producteurs et commerçants ». Dans toutes les fonctions au service des points de vente, de la logistique à l'immobilier, en passant par l'industrie agroalimentaire ou l'informatique, nos équipes font nos succès. Agromousquetaires est le pôle industriel du Groupement Les Mousquetaires, premier fabricant de marques de distributeurs en France. C'est avant tout 11 000 femmes et hommes regroupés au sein de 70 sites industriels et logistiques, dont une cinquantaine d'usines, répartis en 5 pôles de performance. Le pôle Bœuf se concentre autour de la SVA Jean Rozé, entreprise leader sur son marché. Depuis plus de 50 ans, la SVA Jean Rozé entretient avec le monde de l'élevage des relations de partenariat fortes. Son ancrage, sur l'ensemble des bassins de production, permet la continuité et le développement de l'activité économique rurale par le maintien des élevages et des emplois induits. Résolument orientée vers la qualité des[...]
Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social
Emploi Social - Services à la personne
Castelnaudary, 11, Aude, Occitanie
L'Association Nationale de Recherche et d'Action Solidaire, à vocation sociale et médico-sociale en région Occitanie, participe à une mission d'intérêt général et d'utilité sociale dans le cadre de la solidarité nationale, dans les domaines de l'éducation, des soins, de la formation et de l'emploi, du logement, du cadre et des conditions de vie ; et en particulier, la création et l'adaptation d'établissements et services. Implantés sur le territoire audois, Le Pôle Social Educatif et Professionnel Olympe de Gouges (PSEP ODG) est un pôle regroupant plusieurs services - JBS - MECS - DAMA - MAA - SAJM - DAVA ainsi qu'un pôle d'ateliers professionnels qui dispense des formations pour les jeunes accueillis et accompagnés. Le PSEP recherche un maitre ou une maitresse de maison, dans le cadre d'un remplacement. Rattaché(e) au Responsable de Service, le maitre / La maitresse de maison contribue à maintenir en état de propreté et de fonctionnement l'unité d'hébergement. Le maître/ la maitresse de maison prend en charge la préparation des repas des jeunes y résidant. Les principales missions : - La prise[...]
Animateur / Animatrice nature environnement
Emploi Enseignement - Formation
Mèze, 34, Hérault, Occitanie
PRESENTATION DE L'ARDAM L'ARDAM est une association loi 1901 qui inscrit ses valeurs dans l'Education à l'Environnement et au Développement Durable et l'Education Populaire, afin d'accompagner et donner le pouvoir d'agir à tous les citoyens pour participer à la transition écologique, respecter, préserver et valoriser notre patrimoine naturel. « Former » et « Animer » sont les 2 entrées pédagogiques structurant l'ARDAM afin de : - permettre l'acquisition de compétences dans les métiers de la protection de l'environnement et de l'animation EEDD - préserver l'environnement, sensibiliser et contribuer à l'émergence de prises de conscience sur son territoire et favoriser le pouvoir d'agir éco citoyen. Quelques infos clés : Date de création : 22 sept 1981 Publics en formation : 228 stagiaires et apprentis Publics en animation : 2 684 publics jeunes (scolaires collèges, jeunes en insertion) du territoire et 975 publics adultes (famille grand public)1 Une équipe de 12 salariés et une cinquantaine de vacataires intervenants Au sein du pôle animation et avec l'animatrice référente du pôle, Vous mettrez en place des projets déjà créés sur l'eau, biodiversité, zones[...]
Agent administratif / Agente administrative
Emploi Enseignement - Formation
Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes
Présentation de la structure : L'UFR Sciences de l'Homme et de la Société (SHS) a pour principaux axes d'activités : les comportements humains individuels et collectifs, la cognition, la psychologie clinique et sociale, l'éducation, les représentations sociales et culturelles, la communication homme-machine, les mathématiques appliquées aux sciences sociales, les statistiques et l'analyse des données. L'UFR comprend 2800 étudiants répartis au sein de 4 départements de formation : Psychologie, Sociologie, Sciences de l'Éducation et Informatique et Mathématiques appliquées aux Sciences Sociales. Pour en savoir plus sur l'UFR SHS : https://shs.univ-grenoble-alpes.fr/ Missions principales : Sous la responsabilité de la responsable du service accueil/communication, vous serez intégré au pôle accueil/communication, composé de trois agents et d'une responsable de pôle. Vous aurez pour mission principale faciliter l'accueil, l'intégration et la réussite des étudiants de première année de licence en coordonnant et en optimisant l'ensemble des informations et dispositifs mis à leur disposition, en lien étroit avec les équipes pédagogiques et le service de la scolarité. Activités[...]
Assistant / Assistante comptable et budgétaire
Emploi Enseignement - Formation
Tronche, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes
Présentation de la structure : Le Secteur Santé qui regroupe les UFR de Médecine et de Pharmacie, organise la formation des étudiants dans les différentes spécialités médicale, pharmaceutique, et maïeutique. Il contribue également à la formation de certaines professions paramédicales. Il compte près de 110 personnels administratifs et techniques et plus de 400 enseignants hors vacataires. Le poste est à pourvoir au sein du service Ressources Humaines et financières du Secteur santé, constitué de 5 pôles (formation initiale, formation continue et paramédicales, relations internationales, paie, gestion des carrières) et est composé au total de 20 agents. Le pôle Formation continue (FC) représente un portefeuille d'environ 80 formations (DU/DIU/Capacités/Formations courtes) et est en charge de l'élaboration et de la bonne exécution du budget en veillant à l'équilibre financier de chaque formation. Découvrez le Secteur santé sur son site web https://secteur-sante.univ-grenoble-alpes.fr/, ainsi que l'Université Grenoble Alpes (UGA) sur son site https://.univ-grenoble-alpes.fr/ Missions principales : Sous l'autorité du responsable du pôle, vous rejoindrez une équipe composée[...]
Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale
Emploi Hôpitaux - Médecine
Saint-Denis, 97, La Réunion, -1
Le Pôle Adultes Nord-Est de l'APAJH de La RÉUNION recrute 1 Conseiller en Economie Sociale Familiale pour le Service d'Accompagnement à la Vie Sociale Nord à Saint-Denis en CDI à temps plein - Poste à pourvoir dès que possible Missions : Il/elle instaure une relation personnalisée d'aide et d'accompagnement en lien avec les attributions du service ; Il/elle soutient la personne accompagnée à l'autonomie dans le quotidien ; Il/elle aide la personne accompagnée à s'insérer dans la vie sociale et l'accompagne dans ses relations avec les différents acteurs familiaux et sociaux ; Il/elle établit un diagnostic socio-éducatif : aide la personne à exprimer ses attentes, observe et évalue ses besoins, collecte les informations auprès des partenaires, analyse les différents apports, rédige en équipe une synthèse dans laquelle il/elle pose des hypothèses d'accompagnement, propose des objectifs à atteindre et prévoit des indicateurs d'évaluation ; Il/elle participe aux réunions techniques institutionnelles, synthèses, aux évaluations, à la création et à l'élaboration de projets et le cas échéant les anime et fait le lien avec la direction du service ; Il/elle coordonne les actions[...]
Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants
Emploi Administrations - Institutions
Cugand, 85, Vendée, Pays de la Loire
Cugand-La Bernardière, près de 6000 habitants, est une Nouvelle-Commune depuis le 1er janvier 2025. Bordée par la Sèvre nantaise, elle met en avant son patrimoine naturel riche, son dynamisme économique, associatif ainsi que sa qualité de vie. Située à moins 30 mn de Nantes (44) (liaison ferroviaire à 20min) - et de Cholet (49) et à 45 mn de la Roche-sur-Yon (85). Elle s'intègre dans la communauté d'agglomération, Terres et Montaigu. La Commune de Cugand-la-Bernardière recrute un animateur ou une animatrice pour le Pôle Enfance « Accueil Enchanté » site de Cugand. Le poste est à pourvoir à compter du 5 janvier et jusqu'au 31 août 2026 inclus. Au sein du Pôle Enfance, sous l'autorité de la Directrice ou de la Directrice Adjointe, vous interviendrez sur les services restaurant scolaire, accueil périscolaire et vacances scolaires. L'Animateur Enfance : - Garanti la sécurité morale, physique et affective des enfants et des relations avec les familles. - Participe à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques. - Participe au fonctionnement et enrichi la vie de l'équipe d'animation. Sur les temps d'accueil[...]
Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement
Emploi Social - Services à la personne
Castelnaudary, 11, Aude, Occitanie
L'Association Nationale de Recherche et d'Action Solidaire, à vocation sociale et médico-sociale en région Occitanie, participe à une mission d'intérêt général et d'utilité sociale dans le cadre de la solidarité nationale, dans les domaines de l'éducation, des soins, de la formation et de l'emploi, du logement, du cadre et des conditions de vie ; et en particulier, la création et l'adaptation d'établissements et services. Implantés sur le territoire audois, Le Pôle Social Educatif et Professionnel Olympe de Gouges (PSEP ODG) est un pôle regroupant plusieurs services - JBS - MECS - DAMA - MAA - SAJM - DAVA ainsi qu'un pôle d'ateliers professionnels qui dispense des formations pour les jeunes accueillis et accompagnés. Le PSEP recherche pour la villa NOVA (jeunes enfants de 3 à 11 ans) un Travailleur Social (CDD de 2 mois à compter du 12/01/2026) qui viendra accompagner les enfants accueillis au sein de la villa. Le poste est à pourvoir sur un temps plein et dans le cadre d'un remplacement (avec possibilité de prolongation). Le Travailleur Social (H/F) rattaché(e) au Responsable de service, sous[...]
Responsable de secteur coordinateur (trice)
Emploi Social - Services à la personne
Tréguier, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne
Le GCSMS Lannion Trégor Solidarités ( groupement privé à but non lucratif)recrute un(e) Coordinateur(trice) de proximité pour son pôle de Pleudaniel, dans le cadre d'un poste à 80 % (31h/semaine) basé à Tréguier. Diplôme RCSAD (responsable coordinateur-trice services à domicile) exigé Au moins 2 ans d'expérience sur un poste de coordination au sein d'un SAAD ou d'un service d'aide et de soins Sens de l'organisation, autonomie, aisance relationnelle Capacité à travailler en transversalité et avec un réseau de partenaires Vos missions principales au sein d'un pôle dynamique et en pleine évolution, vous : Assurez la coordination du service et le suivi des interventions Accompagnez les équipes dans leur organisation quotidienne Contribuez à l'amélioration continue de la qualité Participez aux projets innovants portés par le groupement, dont : La mise en place d'une équipe autonome Le développement des actions de prévention et de soutien aux aidants Le travail collectif avec une équipe de coordinatrices soudée et en pair-aidance Conditions d'emploi CDI à 80 % - 31 heures par semaine 13,5 jours de RTT/an Travail du lundi au vendredi Poste basé sur le pôle de Tréguier Télétravail[...]
Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale
Emploi Social - Services à la personne
Cahors, 46, Lot, Occitanie
L'association Ceiis, acteur de la solidarité dans le Lot, intervient auprès de différents publics : - Personnes sans domicile, en situation de précarité sociale - Personnes en demande d'asile ou Bénéficiaires de la Protection Internationale - Jeunes Mineurs Non Accompagnés - Personnes souffrant d'addictions Le Pôle Migration et Inclusion Sociale est composé des dispositifs suivants : - CADA (Centre d'Accueil de Demandeurs d'Asile) - HUDA (Hébergement d'Urgence pour Demandeurs d'Asile) - CPH (Centre Provisoire d'Hébergement) - ALT (Aide au Logement Temporaire) - MNA (structure d'accueil et d'insertion pour Mineurs Non Accompagnés) Le Pôle Migration et Inclusion Sociale du Ceiis recrute pour Son service HUDA de Cahors Un.e Conseiller.ère en Économie Sociale et Familiale, un.e éducateur.trice spécialisée CDD jusqu'au 9 janvier Missions o Accueil, hébergement et domiciliation des personnes accueillies o Aide à la procédure l'OFPRA et aide au recours devant la CNDA, aide procédure Dublin o Aide à la sortie du centre o Aide à l'insertion pour les Bénéficiaires d'une Protection Internationale o Proposition d'activités socio-culturelles o Accompagnement dans les démarches[...]